第431章用人之道
“有必要这么多此一举吗?”容正恩不解的问道:“一个区区几百人的小厂子,这些领导干部要是真有用的话,也不至于会让工厂沦落到今天这个地步,足见那都是一帮酒囊饭袋,我们用不着这么小心提防吧。”
“历史上酒囊饭袋坏了多少事,你不用翻历史书,想一想也应该知道吧。”江华笑着说:“人家到底在这个厂里面当了这么多年厂长。也许没有什么功绩。但是只要有几个死党裹挟着工人们一闹,我就不知道你要多费多少劲才能把工厂收购下来,小心对为好。”
霍大公子拍板说道:“咱们小心无大错,能顺利的收就顺利的收,不要横生枝节了,听江华的,多准备一些预案。”
于是,几个人开始埋头准备预案,怎么应付这帮可能闹事的人,虽然这帮公子哥瞧不起这些酒囊饭袋,但是真要应付起来,他们还是有一些办法的。
准备了三四套应付的方案,几个人都志得意满。
郭大公子高兴的说:“行了,这次收购应该差不多稳了。”
江华说道:“这就稳了吗?好像还有两个问题你们到现在没有考虑到啊?”
“还有两个问题没有考虑到?”容正恩疑惑的问道:“什么问题呀?我怎么不觉得呢?”
郭大公子想了想:“我没想到哪里还有什么没想到的地方?”
“管理人员啊,伱们准备怎么用人啊?”江华严肃的说道:“别告诉我,你们哥几个准备轮流坐镇内地,来管理这些厂子。”
“想当然尔。”江华不客气的说道:“首先要说的是,咱们刚刚留下人家的决定,那都是咱们的假设,人家愿不愿意还不一定呢。”
江华问道:“那这边厂里的生产和日常事务谁管理?”
容正恩笑着说:“”这一切又都是我们的假想,万一人家愿意留下来呢?”
江华摇摇头笑着说:“你们的用人之道还真是够粗糙的,大权尽数托付这些人。他们又得工人的信任,上面的领导又天高皇帝远,这不正适合欺上瞒下吗。”
“产品啊。”江华乐呵呵的说道:“各位大少爷,收购工厂已经决定了,你们有没有决定生产什么产品,市场有多大,在哪里?”
“万一人家愿意留下来。我们不就方便了吗?”
“所有的这些人。都不是一把手,如果让他们大权在握,你能保证人的心不会变吗?”
容正恩想通了其中的缘由,苦笑着说道:“别说,这事儿还真有可能,假如人家的追求不是工资呢。”
“对呀,这不是最好的选择吗?也是最理想的选择。”
几个人面面相觑,想想又觉得有道理,但是再深思一下,又觉得人性不应该丑恶到这种地步。
李公子想了想说道:“要不我们生产电视机吧?我听说内地电视机挺缺的,尤其
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